发布时间：2020-12-05      来源：培训处      浏览量：1382人次

 11月14日下午，湖北省风景园林学会组织的湖北省园林企业职工技能提升三年行动计划研讨会在我校召开，来自武汉市的20家央企、省市属和民营园林企业人事经理共商未来三年技能人才培训大计。省风景园林学会秘书长李茜和我校总务长江雄波教授出席研讨会，校培训处代表参加会议。  

 研讨会上，李秘书长首先介绍了园林企业职工技能提升三年行动计划的出台背景，重要性和必要性。她强调，学会在国家和省市全面推行终身职业技能培训，建设知识型、技能型、创新型劳动者大军之际，制定围绕推进行业技能人才培训的三年行动计划是恰逢其时的，强化职工技能提升，打造企业技能人才优势，是园林企业在未来发展和竞争中屹立于强企之林的必由之路。与会代表先后对三年行动计划和2020年实施方案进行了学习，并结合企业现状和未来技能人才提升需求一一发表了看法，对两个文件内容提出了意见和建议。来自中国一冶、汉阳市政、汇绿园林等企业代表提出的技能提升分层分级分类、加强园林养护、病虫害防治、植物修剪等意见引起大家共鸣。  

 江总务长着重向与代会表介绍了当前武汉市企业新型学徒制政策，我校作为武汉市首批获批的企业新型学徒制备案培训机构，将在学会的带领下，按照学会三年行动计划2020年实施方案所列的时间表、路线图，为园林企业提供技能人才培训和高职人才输出服务。  

 李秘书长总结说，本次研讨会筹备时间短，达成共识多，务实高效。会后，一是将今天研讨意见整理汇总，修订完善计划和方案。二是各企业要抓紧研究下一年度技能人才需求，月底前提交具体数据。